提升班组成员的自我培养意识
作为基层管理人员，班组长除了要完成日常管理工作，还要做好人才培养工作。而人才培养的最佳方式无疑是激发员工的自我培养意识，引导员工自我提升，让他们自觉改掉坏毛病，并不断完善工作，主动学习先进的人和事，最终在技能上有所提高。本课程将学习到提升班组成员的自我培养意识的三种基本方法。课程提纲
课程导学?
课程目标?
第一章 激励手段法
第一节 正面激励法?
第二节 负面激励法?
第二章 授权管理法
第一节 用授权管理激发自我培养意识?
第二节 授权管理的基本原则?
第三章 树立榜样法
第一节 良好个人形象的树立?
第二节 身先士卒做表率?
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知识练兵场
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