从菜鸟到骨干

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课程介绍：
作为一位基层工作岗位的基层员工，如何从芸芸众生中脱颖而出赢得上级领导的信任从而走向管理岗位呢？本次课程将从“理解工作职业做事”、“理解老板赢得信任”、“理解人际合作达人”、“理解自己精准定位”四大方面告诉每一个蒙蒙初开的你，让你在职业发展中水涨船高最终走向管理岗位。

课程收获：
为了达到职业化的标准，员工需要登上4级台阶：
① 存在阶——你知道“我”对你的要求吗？
② 适应阶——你知道你为什么不能适应吗？
③ 影响阶——你知道你的建议为什么没人响应吗？
④ 成就阶——你知道自己为什么不被提升吗？
为了帮助员工登上职业化的4级台阶，作为管理者的你需要：
⑴构建信任，呼唤“职业随”
⑵规范行为，塑造“职业行”
⑶团队建设，引导“职业爱”
⑷因人而异，激发“职业心”

课程大纲：
一、引言——奋斗在职场与“双12”
二、第一级台阶：理解工作职业做事
三、第二级台阶：理解老板赢得信任
四、第三级台阶：理解人际合作达人
五、第四级台阶：理解自己精准定位

华晨上***

管理培训 » 综合管理

39课时

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